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Straßenwärter/in (m/w/d)

Einstellungstermin:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Beschäftigungsart:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet
Besoldung bzw. Eingruppierung:
EG 6 TVöD
Organisationseinheit:
Tiefbauamt
Dienstort:
Grevenbroich

Aufgabenschwerpunkte:

Sie sind zuständig für die Gewährleistung der Betriebsfähigkeit und Sicherheit der Verkehrsinfrastruktur und Verkehrsteilnehmer/-innen im Rahmen der Durchführung aller betriebsdienstlichen Aufgaben. Das beinhaltet u. a., dass Sie

  • das Straßennetz kontrollieren und warten
  • das Straßeninventar kontrollieren und warten
  • kleinere Reparaturen und Instandsetzungsmaßnahmen am Anlagegut „Straße“ erledigen
  • Bauwerksbesichtigungen/-beobachtungen durchführen
  • Funktionskontrollen an Entwässerungsanlagen durchführen
  • Gehölze und Bäume kontrollieren und pflegen
  • invasive Pflanzenarten bekämpfen
  • sonstige Arbeiten, die über das übliche Aufgabengebiet eines Straßenwärters hinausgehen (Vertretung des Streckenwarts, Setzen von Amphibienschutz, Amtshilfe, etc.) erledigen

Ihr Anforderungsprofil:

  • eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter/-in, oder
  • abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung in einem artverwandten körperlich-handwerklichen Beruf
  • uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst

Es werden außerdem erwartet:

  • bei Vorliegen einer abgeschlossenen, mindestens dreijährigen Ausbildung in einem artverwandten körperlich-handwerklichen Beruf die Bereitschaft, eine Qualifizierungsmaßnahme für die Aufgaben der Straßenwärter/-innen zu absolvieren (Quereinstieg – siehe unten *)
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • körperliche Belastbarkeit
  • DV-Kenntnisse in der Standardsoftware (MS Office)
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Führerschein Klasse BE

Wir bieten Ihnen:

  • eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvorschriften
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • flexible Arbeitszeitmodelle für die bessere Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf
  • die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung
  • eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft im öffentlichen Dienst
  • gute Aufstiegschancen und ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot im Rahmen unserer Personalentwicklung
  • Zusatzversorgung (Betriebsrente)
  • wertschätzende Führung
  • eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre im Team unserer modernen und zukunftsorientierten Kreisverwaltung
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • Betriebsausflüge und -feste

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