Bereits seit 2011 ist der Rhein-Kreis Neuss anerkannte NRW Leistungssportregion. Mit insgesamt 13 Landesstützpunkten und 2 Bundesstützpunkten, nimmt der Leistungssport eine hohe Bedeutung in der Region ein. Diese Infrastruktur gilt es aufrechtzuerhalten und für die Zukunft zu rüsten. Aus diesem Grund hat der Rhein-Kreis Neuss sich mit den beiden Kommunen Dormagen und Kaarst auf den Weg gemacht und drei Sportstättengroßbauprojekte ins Leben gerufen.
Aufgabenschwerpunkte:
- Projektleitung und Vertretung der Interessen des Rhein-Kreis Neuss als Bauherrin bei Planung und Durchführung durch Dritte der Baumaßnahmen
o Fechtzentrum in Dormagen-Knechtsteden und
o Wildwasserpark in Dormagen - Begleitung der Sanierung und Erweiterung des Sportforums in Kaarst-Büttgen (Radsport)
- Ausführung der nicht delegierbaren Bauherrenaufgaben
- Absprachen mit den Projektbeteiligten Rhein-Kreis Neuss, Stadt Dormagen, Stadt Kaarst, Land NRW, Trägerverein Sportforum Kaarst-Büttgen und weiteren Akteuren
- Einhalten des Kosten- und Zeitrahmens entsprechend dem Förderrichtlinien in Abstimmung mit der Stabstelle Zentrales Fördermittelmanagement im Amt
- Prüfung der Planung auf Vollständigkeit, Funktionalität und Ausführungsreife
- Erstellen von Förderanträgen
Bei Wegfall der Aufgaben im Bereich der Sportstättengroßprojekte kann eine anderweitige Verwendung innerhalb der Kreisverwaltung des Rhein-Kreises Neuss für Bauprojekte erfolgen.
Ihr Anforderungsprofil:
- abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens, Master of Arts/Science, Diplom-Ingenieurin/Diplom-Ingenieur (w/m/d) Fachrichtung Architektur-Hochbau, Wirtschaftsingenieur/ Wirtschaftsingenieurin (w/m/d)
- Erfahrung in der Steuerung und Leitung von Projekten
- Gute Kenntnisse im Umgang mit entsprechender Planungssoftware
- Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen sowie der Beantragung von Fördermitteln
- Planungs- und Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein
- Hohes Maß an Kommunikationsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Büroarbeitszeiten
- PKW-Führerschein und Einsatz des eigenen Fahrzeugs
- Sehr gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich, werden vorausgesetzt
Wir bieten Ihnen:
- eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvorschriften. Beim Vorliegen entsprechender Voraussetzungen kann nach individueller Prüfung eine Eigruppierung in die EG 12 TVöD erfolgen
- eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit und die Zusammenarbeit mit lokalen und regionalen Partnern, Politik und Unternehmen
- flexible Arbeitszeitmodelle für die bessere Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- ein breites Angebot an jährlichen Fortbildungen
- eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre im Team unserer modernen und zukunftsorientierten Kreisverwaltung
- betriebliche Gesundheitsförderung, Betriebsausflüge und -feste