Aufgabenschwerpunkte:
- Sachliche und rechnerische Prüfung der eingehenden Rechnungen
- Auszahlung der Rechnungsbeträge über das Fachverfahren KDN-sozial oder über E-Rechnung
- Fertigung der Vorkontierungen von internen Verrechnungen des Rhein-Kreises Neuss und Eingabe in den Workflow der E-Rechnung
- Archivierung und Dokumentation
- Archivierung der Abrechnungsakten der Eingliederungshilfe
- Erstellung und Verbuchung von Zahlungsaufforderungen (Fachverfahren SAP und VoKi)
- Erstellung von Kontierungsbelegen für Stundungen und Fälligkeitsänderungen
- Pflege von Statistiken
- Bearbeitung von Zahlungseingängen
- Haushaltsüberwachung für den Bereich der Eingliederungshilfe und Information der Abteilungsleitung
- Stichtagsabrechnungen und Abschlagsandordnungen
- Abwesenheitsvertretung der Abrechnungssachbearbeitung der Abteilung Hilfen bei stationärer Pflegebedürftigkeit (SGB XII)
Ihr Anforderungsprofil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich oder im kaufmännischen Bereich
alternativ: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation mit einer mindestens dreijährigen durchgängigen Berufserfahrung in der Abrechnungs-Sachbearbeitung - Die Fähigkeit zum engagierten und selbstständigen Arbeiten
- Ein sehr gutes Zahlenverständnis und eine strukturierte, organisierte Arbeitsweise
- Eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Einen sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Power Point)
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach den aktuellen Tarifvorschriften des öffentlichen Dienstes
- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeitmodelle für die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft im öffentlichen Dienst
- gute Aufstiegschancen und ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot im Rahmen unserer Personalentwicklung
-
Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- wertschätzende Führung
- eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre im Team unserer modernen und zukunftsorientierten Kreisverwaltung
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsausflüge und -feste